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何种方式能让大学生积累工作经验

文章来源:北大青鸟昌平校区         发布时间:2021-06-20 18:23

北大青鸟作为国内知名的IT职业教育品牌,在经历了十年的风雨发展历程之后,终于实现了让企业放心、让学员满意的目标。用一个又一个的高薪就业明星的现实改变了国人眼中的职业教育,也让更多的人也认识到了职业教育的真正意义和前途所在。

工作经验,在职场竞争日益激烈的今天,成为横在每一个刚刚踏出学校大门的毕业生以及用人单位之间心照不宣的一道“坎”。有的人甘愿以高能力换取低薪甚至是“零工资”,只求换得一席用武之地,有的人则化眼前矛盾为日后麻烦,只是不断的“考、考、考”……四年前,不论你带着多少人羡慕的眼光,背负多少人的期待和寄托来到大学校园。四年后,不论你当年有多么的辉煌,都得面对这一现实。于是,很多人开始思考,开始寻找解决的办法。

时间推进到2010年,北大青鸟现在不仅仅把目光集中在之前一直努力在培养和塑造的高中生、中专生和职校生身上,而是关注到另外一个就业的弱势群体——大学生。许许多多的青鸟人想要通过自己的努力帮助大学生顺利就业、实现理想。

为此,北大青鸟汇聚了众多计算机精英的智慧和力量,开发了一套以大学学历为起点、专门针对大学生的软件工程师课程——学士后课程。在偶尔闲暇的大学生活里,你有没有想过学点什么填补你将来有可能追悔莫及的日子;在时常翘课的大学生活中,你是不是也想过用什么更实用的课程来替换你现在翘掉的时间;在你即将毕业的大学日子里,想不想利用还能够允许犯错的学生身份来换一份将来不允许出错的工作经验?

只要你年满21周岁,是大学在校或者大学毕业生,就可以来北大青鸟学校给你的上述问题寻找答案了。

学士后课程,360度全方位针对具有大学学历人群的课程,作为手各位大学生设计的专业课程,从授课内容到教学形式均为大学生量身打造,以培养和增加大学生技能为目的,是IT教育领域第一各位大学生量身打造的职业教育产品。

“学士后”课程级别区别于前,培养的不是“入门级”的岗位,而是专业级的精英。课程内容有较高深度、选择具有核心的技术点,培养企业的技术骨干、项目经理、业务经理、技术总监等核心岗位。

RPL(role play lesrning )角色扮演学习,给你最真实的职场升级体验。打破传统的学习模式,通过虚拟化场景,完全展现职场生态,展现未来工作场景,让你在学习中体验工作状态,提前适应工作角色,实现就业做好心理预期和准备。

“学士后”课程独创“云学习,云互动”的交流模式。改变过去“找人问问题”的传统答疑方为当前“万人在线解答问题”。针对以往有人提问却无人回答,或者是有人提问不能及时回答的现象,专门设置了在线答疑功能,专家在线及时解答。问题搜索引擎找答案、你我在线互动求答案。真正实现有问必答,有问题随时答。

“学士后”课程有海量的项目实践,我们给你准备了上千个企业真实项目,只要你愿意做。其中的内容,覆盖各行各业的应用。每个项目均有行业背景、需求分析、关键代码。只要你完成项目库中的任意一个项目,其他项目全部对你开放,在上千个项目中,随你选、任你做,争做项目小达人。

“学士后”为你打造了一个功能强大、内容丰富的终身学习平台,即使毕业参加了工作,我们仍然为你提供技术支持。参加了“学士后”的学习,不论你是在学习中还是已经就业,学习平台将伴随你的工作和成长。为你提供不同的职业阶段课程,提供相应的帮助和支持。也就是说“学士后”课程,一次学习,终身受用。

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